嘉峪關(guān)文化旅游集團(tuán)有限公司（簡(jiǎn)稱“文旅集團(tuán)”）是經(jīng)嘉峪關(guān)市委、市政府批準(zhǔn)，按照現(xiàn)代企業(yè)制度要求和法人治理結(jié)構(gòu)建立的自主經(jīng)營(yíng)、獨(dú)立核算的雙股東結(jié)構(gòu)的市屬國(guó)有控股公司。集團(tuán)承擔(dān)著文化旅游資源整合，旅游產(chǎn)業(yè)鏈拓展及重大文化旅游產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目規(guī)劃建設(shè)、投資開發(fā)、運(yùn)營(yíng)管理、產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)化等職能，是推動(dòng)嘉峪關(guān)市文化旅游產(chǎn)業(yè)規(guī)?；l(fā)展、市場(chǎng)化運(yùn)作、品牌化經(jīng)營(yíng)、企業(yè)化管理的主要規(guī)劃建設(shè)主體、投融資平臺(tái)和營(yíng)運(yùn)平臺(tái)。  

現(xiàn)為加強(qiáng)集團(tuán)公司高素質(zhì)人才隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步優(yōu)化集團(tuán)公司人才結(jié)構(gòu)和人力資源配置，充實(shí)專業(yè)技術(shù)人員力量，面向社會(huì)開展2023年度高層次人才引進(jìn)工作，具體要求如下：

一、人才引進(jìn)職位及名額

嘉峪關(guān)文旅集團(tuán)財(cái)務(wù)資產(chǎn)共享中心會(huì)計(jì)主管1名。

二、人才引進(jìn)條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的基本政治權(quán)利，中共黨員優(yōu)先考慮；

（二）政治堅(jiān)定，品行端正，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，誠(chéng)實(shí)廉潔，具有良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守，認(rèn)同文旅集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化；

（三）具有研究生及以上學(xué)歷且專業(yè)方向符合集團(tuán)公司財(cái)務(wù)工作需要，具有高級(jí)會(huì)計(jì)師專業(yè)技術(shù)職稱；

 （四）熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)、制度，熟悉集團(tuán)型財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)管理和預(yù)算管理，了解企業(yè)、行業(yè)的財(cái)務(wù)運(yùn)作。

（五）具有15年以上財(cái)務(wù)管理及投融資管理等方面的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

（六）具有國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（七）有下列情形之一的，不予受理應(yīng)聘：

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查的；

3.曾被開除公職或者曾因犯罪受過刑事處罰的；

4.現(xiàn)役軍人、未畢業(yè)的在校學(xué)生；

5.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。

三、引進(jìn)程序和方法

按照公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，報(bào)名、資格審查、綜合測(cè)試、體檢、考察、公示與聘用的程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：自人才引進(jìn)公告發(fā)布之日起至2月13日24時(shí)，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上投遞方式報(bào)名。應(yīng)聘人員自行下載填寫《嘉峪關(guān)文旅集團(tuán)2023年度高層次人才引進(jìn)報(bào)名表》，將電子版報(bào)名表發(fā)送至報(bào)名郵箱jygwljt@163.com。

應(yīng)聘人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、人才引進(jìn)條件要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查，其實(shí)際情況與人才引進(jìn)條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消綜合測(cè)試、聘用等資格。   

（二）資格審查

應(yīng)聘者提交簡(jiǎn)歷材料后，根據(jù)人才引進(jìn)條件要求，對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行全面審查。

1.資格初審：根據(jù)崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員材料進(jìn)行初審；對(duì)符合條件者以電子郵件的方式通知參加資格復(fù)審（審查未通過者，不再另行通知）。

2.資格復(fù)審：對(duì)通過初審者，將及時(shí)通知本人進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷（學(xué)位）證書（包括本、碩、博各階段學(xué)歷學(xué)位證書）原件、近期2寸正面免冠藍(lán)底照片2張、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件和報(bào)名資格審查表等材料。

（三）綜合測(cè)試

通過專業(yè)能力測(cè)試、業(yè)績(jī)調(diào)查、半結(jié)構(gòu)化面試、過往工作經(jīng)歷調(diào)查等方式，對(duì)意向性引進(jìn)人選進(jìn)行綜合考核。

實(shí)際進(jìn)入專業(yè)能力測(cè)試人數(shù)等于招聘計(jì)劃數(shù)的，該崗位專業(yè)能力測(cè)試最低分?jǐn)?shù)線為70分。對(duì)專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，不予進(jìn)入體檢和考察。綜合測(cè)試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（四）體檢

按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)和綜合測(cè)試成績(jī)從高分到低分順序等額確定體檢、考察對(duì)象，體檢費(fèi)用自理，體檢參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》文件執(zhí)行。

（五）考察

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象是否符合規(guī)定的人才引進(jìn)資格條件。

（六）公示與聘用

對(duì)體檢、考察均合格的人員，確定為擬引進(jìn)人員，并進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無異議，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

擬聘人員與原用人單位存在勞動(dòng)合同關(guān)系的，應(yīng)自行與原用人單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系，提供終止勞動(dòng)合同證明書，所需材料應(yīng)在公示結(jié)束后15日內(nèi)提供，逾期未提供，視為自動(dòng)放棄。

引進(jìn)人才一經(jīng)正式聘用，納入集團(tuán)公司員工體系管理，薪酬及福利待遇按照嘉峪關(guān)文化旅游集團(tuán)有限公司薪酬體系核定。

四、其他事項(xiàng)

本次人才引進(jìn)體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，根據(jù)實(shí)際情況確定是否進(jìn)行等額遞補(bǔ)。招聘工作中如有疑問，由嘉峪關(guān)文旅集團(tuán)做出解釋。

                                                                          嘉峪關(guān)文化旅游集團(tuán)有限公司

                                                                                    2023年2月10日

附件：

《嘉峪關(guān)文旅集團(tuán)2023年度高層次人才引進(jìn)報(bào)名表》

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